3月28日，乐刷立昆仑堂理平乐刷收银通集团与蓝色光标宣布成立乐刷收银通蓝色光标联合大数据研究院，收银手蓝色光并正式命名为“昆仑堂”。通牵台乐刷pos人工客服电话

据悉，标成昆仑堂由乐刷收银通集团CTO邓宝俊担任会长，引发因蓝色光标首席数据科学家王炼担任会长，关注乐刷收银通高级数据科学家李关锋担任副总裁，后原从团队名单不难看出，机办乐刷收银通携手蓝色光标而成立的乐刷立昆仑堂理平昆仑堂，有着浓厚的收银手蓝色光考拉血统。

大家对蓝色光标应该不陌生，通牵台乐刷pos人工客服电话它就是标成两周前引起广泛关注的“劳资纠纷事件”的那家公司，目前该事件仍未得到解决。引发因

3月15日前一天，关注一位被蓝色光标解雇的后原小姐姐在个人微信公众号上发布了一篇题为《蓝色光标，号称亚洲最大公关公司，竟然这样欺骗老员工，你的良心难道不痛吗？》的文章。文章称，从去年开始，蓝色光标就进行了大规模裁员，调整了多个业务群，蓝色光标不仅没有给被裁员工补偿，还以违反纪律为由威胁开除员工，希望员工主动辞职。

3月15日，该篇文章迅速引发舆论关注，当天，该文章就刷爆了不少人的微信朋友圈。

但仅仅一天之后，涉事女士便道歉，称其所提及的蓝色光标裁员、高管内斗等事件均不属实，并表示道歉，且正与公司进行友好沟通，风波暂时平息，但不久之后，事件再度浮出水面。

3月23日，被蓝色光标解雇的小姐姐再次发文称公司故意抹黑其形象。23日晚，蓝色光标通过公司官方账号发布声明，称该员工的爆料与事实严重不符。

总之，不知道为什么，这个小姑娘生气了，准备跟蓝色光标竞争，下一步就是打劳动仲裁和民事诉讼。

蓝色光标3月27日也发布澄清公告称，旗下子公司前员工韩某发表的一篇有关公司的文章引发广泛关注。蓝色光标3月27日也发布澄清公告称，韩某的文章引发广泛关注。公司已进行调查并表示，公司不存在大规模裁员的情况；公司一直认真按照《劳动合同法》等相关规定办理员工招聘、离职等事宜；关于前员工韩某的离职纠纷，公司已成立第三方调查小组，将对此事进行全面细致的调查，并承诺及时向社会披露调查结果。

其实，有过工作经历的人都知道，到底是谁在说谎，有兴趣的话可以去小姐姐的公众号看看。

蓝色光标成立于1996年，被很多人认为是“亚洲最大的公关公司”。

公开资料显示，蓝色光标有五位创始合伙人。1996年，26岁的赵文全想创办一家公关公司，于是找到北大同学孙陶然，后者随后又拉来了连邦软件总裁吴铁、联想总裁办公室主任徐志平和长城电脑市场部总经理陈良华，各出资5万元，各占20%的股份，创办了蓝色光标。从此，蓝色光标逐渐壮大，成为亚洲最大的公关公司。

一位在蓝色光标工作多年的人士向媒体表示：“今年蓝色光标年会上，孙陶然开玩笑说，赵文全是蓝色光标之母，孙陶然是蓝色光标之父……”

那么对于“欺负”亲生妹妹的事情，是父亲没有养育和教育好孩子的错吗？

蓝色光标“劳资纠纷”给这家公关巨头带来了不少争议，从纠纷主角的公众号文章下的评论中就可以看出。不过如果你在百度上搜索此事，可能会感到失望，毕竟蓝色光标是“亚洲最大的公关公司”。

可以想象，在“劳资纠纷事件”之后，蓝色光标的形象肯定受到了一定影响。但作为监管层眼中的“乖孩子”，乐刷收银通为何此时还要涉足蓝色光标的浑水？这水在哪儿？